2024市场趋势与薪资报告-Connectus-202401.pdf

2024市场趋势与薪资报告-Connectus-202401.pdf
**2024市场趋势与薪资报告 总结** 这份报告总结了2024年各行业市场趋势与薪资情况,要点如下: **宏观经济:** 全球经济形势依然复杂,中国经济预计在2024年强势回暖。政府通过降低利率、稳定就业等措施提振消费。出海趋势持续,东盟与中国贸易创新高。 **就业市场:** VUCA时代,企业寻求能承受逆境、有分析能力、创造性、敏捷、主动性的人才。“T型”人才受欢迎。销售、研发和市场营销是热招职位。企业倾向于外包非核心业务。 **新加坡:** 强调技术和创新,技术人才需求高。灵活工作模式和数字技能成趋势。 **中国大陆:** * **留学生市场:** 就业形势严峻,竞争激烈,学历贬值,实习经历重要。 * **灵活用工市场:** 模式持续推进,企业需求多样化、合法合规,以控制成本。 **主要行业领域:** * **汽车行业:** * 自动驾驶成趋势,产业链合作加强。 * 数字化转型带来机遇,AI、大数据等人才需求旺盛。 * 新能源车市场广阔,三电系统、市场营销等人才需求量大。 * **消费品行业:** 企业通过创新和转型打造第二增长曲线,需要搭建人才池,培养核心队伍。 * **职能岗位:** 财务、人力资源、法务与合规、供应链等领域,强调为业务赋能。 * **金融服务业:** 谨慎观望是主要情绪,新增岗位不足。 * **工业制造业:** 智能制造是主攻方向,需要智能制造规划技术、数字化工厂管理等方面人才。 * **医疗健康与生命科学:** 创新药、医疗器械、医疗服务等领域,研发、营销和管理类人才需求较高。 * **互联网行业:** 新能源车、半导体、自动驾驶、生物科学等企业争夺技术人才。 **印度:** 经济增长强劲,IT、金融服务、工程、制造、电商等行业发挥重要作用。
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