2022年春季求职招聘市场洞察报告-月狐数据-202204.pdf
摘要 : 根据2022年春季求职招聘市场洞察报告，2022年春季将迎来最难求职季，劳动供应量激增引发供需错配，导致白领跳槽遇冷。过半人面试机会不足三成，并且没有高学历很难通过简历关。而在线求职平台的用户数量达到1.28亿，是三年来的最高峰。受政策鼓励，蓝领招聘市场也变得非常火热。在年轻一代中，更认可线上求职的作用，例如赶集直招成为日活最高的蓝领求职平台。此外，年轻人觉得灵活就业“真香”，90后和95后可以避免社恐发作，95后更借助自由职业实现转行。在线求职招聘行业经历明显的周期性变化，每年春节后及9月秋招季是app使用高峰。2022年春节后超过1.2亿人在使用求职招聘平台。
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