2020校园招聘调查报告-人啊人-202004.pdf
摘要 : 2020年的校园招聘市场和形势受到疫情的影响而发生了巨大变化。无论是企业招聘规模、时间节奏，还是招聘渠道和方式都发生了改变。目前线上招聘已成为主流趋势，视频“面对面”线上招聘已经取代线下招聘。同时，应届生特点和岗位人才画像的描绘，以及精准选人的人才测评工具的介绍也成为了招聘过程中不可或缺的部分。企业招聘平台还需要提供简历精准匹配、推荐服务、视频面试服务以及岗位技能在线测评、性格在线测试等高需求功能。因此，2020校园招聘对于企业来说是一个面临巨大挑战的时期，需要科学精准高效的招聘指导策略。
相关报告
-
8.25 MB 47页 2020企业经营状况与招聘调查报告-人啊人-202003.pdf
-
8.27 MB 47页 2020企业经营状况与招聘调查报告-人啊人-2020.3-47页.pdf
-
3.15 MB 38页 2022年特殊人群网络权益保护专题调查报告-企鹅有调-202304.pdf
-
37.47 MB 63页 中国互联网保险代理人生存状况调查报告（2020）-复旦发展研究院-202101.pdf
-
2.71 MB 48页 2020年职业经理人调查报告-思盟-202012.pdf
-
3.01 MB 31页 武汉企业现状调查报告-武汉恒诺-202004.pdf
-
855.1 KB 31页 新冠肺炎疫情期间医院信息工作调查报告-CHIMA-202004.pdf
-
3.32 MB 29页 2020年一季度中国就业市场景气报告-中国人大+智联-202004.pdf
-
2.05 MB 33页 2020年中国大学生就业力报告-中国人大x智联招聘-202004.pdf
-
1.29 MB 12页 领英中小企业人才市场环境洞察报告-领英-202004.pdf